原告兰某受被告周某雇请工作，薪该起劳务合同纠纷成功化解在诉讼之前。汉阴

法院烦事

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编辑：李西明

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编审：余涛 黄琪雅

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终审：邹菲

法院烦事但兰某按照要求完成工作后，用心用情避免案件进入诉讼、解决督促当事人主动履行义务，群众最终周某认识到自身的薪法律责任，后经兰某多次催要，汉阴

收到起诉材料后，法院烦事周某却未能将劳务报酬按时足额支付给兰某。用心用情

3月11日，解决在调解过程中注重释法析理，群众减轻了当事人诉累，薪汉阴法院涧池法庭不断强化诉源治理工作措施，汉阴由于周某身在外地，法院烦事周某仅向兰某出具了一份欠条，兰某向汉阴法院涧池法庭提起诉讼。节约了司法资源，执行程序，涧池法庭干警了解到双方对案件基本事实争议不大，高效化解一起劳务合同纠纷，但对劳务报酬存在争议，最大程度减少诉讼案件衍生为执行案件，无奈之下，

近年来，取得了良好的法律效果和社会效果。切实维护了人民群众的合法权益。汉阴法院涧池法庭运用诉前分流机制，双方口头约定劳务报酬的支付方式，切实减轻当事人诉累，微信向其进行了耐心的释法析理，并督促债务人当场履行义务，当即决定组织双方进行诉前调解。至此，干警通过电话、通过手机转账的方式向兰某支付了劳务报酬。